Platform on civil engineering, underground infrastructure, energy, construction equipment & construction machinery
Den Haag | 36 uur | Hbo/ wo | € 4.337 – € 6.122
Met jouw werk zorg je ervoor dat bruggen en sluizen in Zuid-Holland veilig blijven functioneren, vandaag én in de toekomst. Je werkt aan techniek die direct invloed heeft op het dagelijks leven van miljoenen mensen. De combinatie van maatschappelijke relevantie, technische diepgang en samenwerking maakt deze functie uniek. Hier krijg jij de ruimte om echt verschil te maken. Lees verder en ontdek hoe jouw inzet onmisbaar is voor onze infrastructuur. Jouw werk. Onze provincie.
Zuid-Holland beweegt, letterlijk. Als adviseur beweegbare bruggen en sluizen zorg jij ervoor dat bruggen en sluizen veilig en betrouwbaar blijven draaien. Of het nu gaat om een drukke vaarroute of een brug waar dagelijks duizenden voertuigen overheen rijden, jouw werk maakt het verschil.
Je speelt een belangrijke rol in het assetmanagement van de 90 beweegbare kunstwerken van de provincie. Je ontwikkelt onderhoudsstrategieën, stelt programma’s van eisen op en vertaalt beleid naar concrete maatregelen. Je voert regie op alle onderdelen van de PDCA-cyclus. Je werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines, onderhoudt contact met stakeholders en andere beheerders en zorgt dat de uitvoering van projecten soepel verloopt.
Jouw werk vindt niet alleen achter een bureau plaats. Je bezoekt locaties voor inspecties en opleveringen, houdt de vinger aan de pols tijdens onderhoud en kijkt voortdurend naar innovaties en verbeterkansen. Je denkt vooruit, maar verliest het heden nooit uit het oog.
Jouw werk is pas geslaagd als de vaar- en weggebruikers veilig op hun bestemming aankomen. Daarvoor hebben we jouw kennis en inzet hard nodig.
Je bent analytisch sterk en denkt in oplossingen. Je weet wat nodig is om een technisch idee in de praktijk te brengen. Je beweegt makkelijk in een bestuurlijke omgeving, weet stakeholders mee te nemen in je verhaal en schakelt soepel tussen beleid en uitvoering.
Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen projecten en stemt regelmatig af met collega’s om expertise uit te wisselen en gezamenlijke doelen te behalen. Bovendien voel je je thuis in een omgeving waar techniek, data en maatschappelijke opgaven samenkomen. En tot slot bezit je ook het inlevingsvermogen in verschillende andere rollen in de assetmanagement keten.
Daarnaast neem je het volgende mee:
Sluit deze vacature niet aan bij wat je zoekt, maar wil je wel bij ons komen werken? Wij hebben nog meer interessante functies openstaan! Bekijk here de mogelijkheden.
In addition, you get:
There are many other interesting fringe benefits. Here we would be happy to tell you more about it.
De provincie beschikt over ongeveer 550 kilometer aan provinciale wegen, 130 kilometer provinciale vaarwegen, 250 kilometer aan oevers en bij elkaar bijna 700 bruggen, sluizen, viaducten, tunnels en duikers. Domein Uitvoering voert regie op het beheer en onderhoud, ofwel assetmanagement, van de provinciale infrastructuur. Daarmee zorgen we voor veilig, beschikbaar en duurzaam areaal voor de (vaar)weggebruiker.
Als je bij ons komt werken, val je onder domein Uitvoering en kom je te werken in team Advies assetmanagement infrastructuur. Het team adviseurs team bestaat uit zo’n 70 Adviseurs Asset- en Informatiemanagement. Wij werken aan veiligheid, bereikbaarheid en duurzaamheid van de provinciale infrastructuur vanuit 14 verschillende inhoudelijke vakgebieden. Wij stellen passende beheer- en onderhoudsstrategieën op, voeren regie op de nodige inspecties en analyses van prestaties, bepalen het onderhoudsprogramma, beheren asset data en informatie en vernieuwen het assetmanagement en dienstverlening.
The province of South Holland is not only a beautiful part of the Netherlands, but also an interesting government organization. As a middle authority, we are literally in between the central government and the municipalities. More practical than the national government and a larger scope than a municipality. Big enough to make a real impact in the region and small enough for short lines of communication, a flat organization and plenty of room for employees' own input. Together with inhabitants, co-governments, companies, knowledge institutions and social partners we work on solutions. Working for the province means that you play a role in this.
As an employer, we have confidence in our people and their expertise. We take good care of you and you get plenty of room for your own input and initiative. But you have to want to manage things yourself and dare to make your own choices. The frameworks are not always clear. With us, you have to love swimming and personal development. We also value diversity and inclusion. We strive for an organization in which everyone feels safe and at home, regardless of origin, gender, sexual orientation, religion, age, socioeconomic background or ability to work. For that reason, we encourage anyone to apply who can identify with the job profile above.
Heb je vragen over deze vacature, of wil je van te voren sparren met een van onze collega’s? Dan kun je contact opnemen met Maike Verschoor, Peoplemanager, op telefoonnummer 06-42986106.
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun je Paul Stad, Senior Adviseur Recruitment, bellen of Whatsappen op 06-48437032.
Sollicitaties of cv’s die door (tussenkomst van) werving– en selectiebureaus worden ingediend, worden niet geaccepteerd. Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.
